近日，達(dá)州市中級人民法院依法裁定批準(zhǔn)達(dá)州鋼鐵司法重整計(jì)劃，方大鋼鐵依法依規(guī)成為達(dá)州鋼鐵的第一大股東，達(dá)州鋼鐵正式加入方大集團(tuán)。

    方大集團(tuán)堅(jiān)持“黨建為魂”的企業(yè)文化，秉承“經(jīng)營企業(yè)一定要對政府有利、對企業(yè)有利、對職工有利”的企業(yè)價(jià)值觀，踐行“方大發(fā)展為了員工，方大發(fā)展依靠員工，方大發(fā)展成果由員工共享”理念，按照黨的宗旨，為人民謀福祉，為員工謀福利，為社會作貢獻(xiàn)。正是在“三個(gè)有利”價(jià)值觀的實(shí)踐下，達(dá)州鋼鐵發(fā)生了蝶變。

堅(jiān)持對政府有利：成功重整  破解發(fā)展難題

    2015年，鋼鐵行業(yè)陷入近20年來最嚴(yán)峻的困境，當(dāng)時(shí)達(dá)州鋼鐵資金鏈斷裂，限產(chǎn)停產(chǎn)、債權(quán)人逼債、工資欠發(fā)、3000余名員工歇工……“企業(yè)求生存，員工保飯碗”是當(dāng)時(shí)達(dá)州鋼鐵的悲壯口號！如何安定人心，如何保住崗位，成了企業(yè)和員工最為關(guān)心的問題，這也是達(dá)州一個(gè)不穩(wěn)定的因素，成為達(dá)州市的一個(gè)發(fā)展難題。在達(dá)州鋼鐵面臨生死關(guān)頭時(shí)，達(dá)州市委、市政府作出了達(dá)州鋼鐵破產(chǎn)重組暨搬遷的決策部署，達(dá)州市委四屆七次全會將啟動達(dá)州市第二工業(yè)園區(qū)暨達(dá)州鋼鐵搬遷轉(zhuǎn)型發(fā)展列為2019年“十件大事”之一，作為達(dá)州市2020年重點(diǎn)推進(jìn)的重大項(xiàng)目、四川省100個(gè)重點(diǎn)推進(jìn)項(xiàng)目。

    在四川省、達(dá)州市黨委政府的大力關(guān)心支持下，2019年7月1日達(dá)州市中級人民法院作出《民事裁定書》，依法裁定受理達(dá)州鋼鐵的重整申請。2020年5月25日，達(dá)州市中級人民法院依法裁定批準(zhǔn)達(dá)州鋼鐵的重整計(jì)劃并終止重整程序，達(dá)州鋼鐵正式加盟方大集團(tuán)。達(dá)州鋼鐵加盟后，方大集團(tuán)鋼鐵板塊產(chǎn)能超過2000萬噸。

    方大集團(tuán)不僅為達(dá)州鋼鐵帶來了靈活的體制機(jī)制、雄厚的資金實(shí)力、精細(xì)化的管理，還為企業(yè)帶來了黨建文化。聽習(xí)主席的話，跟黨走；堅(jiān)持“經(jīng)營企業(yè)一定要對政府有利，對企業(yè)有利，對職工有利”的企業(yè)價(jià)值觀。在方大集團(tuán)的黨建文化引領(lǐng)下，達(dá)州鋼鐵員工人心思定，人心思干，正在齊心協(xié)力推進(jìn)企業(yè)搬遷轉(zhuǎn)型發(fā)展。根據(jù)達(dá)州市政府與方大集團(tuán)簽訂的戰(zhàn)略合作協(xié)議，達(dá)州鋼鐵搬遷分期建設(shè)，規(guī)劃1000萬噸目標(biāo)，屆時(shí)會建成川渝地區(qū)重要的現(xiàn)代鋼鐵基地。

    與此同時(shí)，達(dá)州鋼鐵在方大集團(tuán)的全力支持下，秉承“綠水青山就是金山銀山”的綠色發(fā)展理念，投資4000萬元的水處理中心于2020年5月26日通過聯(lián)動調(diào)試后正式投入運(yùn)行。水處理項(xiàng)目采用了先進(jìn)的膜處理工藝，涉及處理工業(yè)廢水能力可達(dá)1000噸/小時(shí)，處理后的水廣泛運(yùn)用于生產(chǎn)廠區(qū)一線車間及設(shè)備冷卻循環(huán)水的補(bǔ)充，提高循環(huán)用水效率。水處理中心還將通過研究二級反滲透及殺菌處理技術(shù)，生產(chǎn)出符合生活飲用標(biāo)準(zhǔn)的直飲水，為達(dá)州環(huán)境保護(hù)作出新貢獻(xiàn)。

堅(jiān)持對企業(yè)有利：破繭成蝶  實(shí)行綠色發(fā)展

    在達(dá)鋼人看來，作為一度瀕臨破產(chǎn)的老企業(yè)，能夠加入方大集團(tuán)是一件幸事，也將是達(dá)州鋼鐵僅有的破繭成蝶、涅槃重生的機(jī)遇。

    6月3日，達(dá)州市政府與方大集團(tuán)簽署《戰(zhàn)略合作協(xié)議》、與方大鋼鐵簽署《達(dá)州鋼鐵異地搬遷轉(zhuǎn)型發(fā)展合作協(xié)議》，雙方將加快實(shí)施達(dá)州鋼鐵異地搬遷轉(zhuǎn)型發(fā)展項(xiàng)目，分期建設(shè)，規(guī)劃總投資500億元，打造1000萬噸優(yōu)質(zhì)鋼，建成西南地區(qū)重要的現(xiàn)代鋼鐵基地。搶抓成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)國家戰(zhàn)略的重大機(jī)遇，助力達(dá)州市委、市政府打造萬（州）-達(dá)（州）-開（州）川渝統(tǒng)籌發(fā)展現(xiàn)代工業(yè)合作示范園區(qū)。屆時(shí)裝備水平、技術(shù)水平、產(chǎn)業(yè)帶動和綜合競爭力將居西南地區(qū)鋼企領(lǐng)先地位。

    達(dá)州鋼鐵一邊在推進(jìn)企業(yè)搬遷轉(zhuǎn)型發(fā)展的同時(shí)，一邊對老廠區(qū)的生態(tài)環(huán)保正在投入改造，堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先，綠色發(fā)展。6月5日，方大集團(tuán)董事局主席方威在達(dá)州鋼鐵中層以上干部會議上表示，要將達(dá)州鋼鐵老廠區(qū)打造成“生態(tài)旅游式工廠”，不要心疼錢，要舍得投入，環(huán)保水平必須達(dá)標(biāo)，以保證員工的身心健康，解決城市鋼廠的環(huán)保難題。

    當(dāng)前，方大集團(tuán)幾家企業(yè)和達(dá)州鋼鐵員工組成的文化宣講隊(duì)走進(jìn)達(dá)州鋼鐵一線，與員工面對面交流，為員工答疑解惑，用自己的親身經(jīng)歷和兄弟企業(yè)的發(fā)展歷程，與5200名達(dá)州鋼鐵員工就“方大集團(tuán)的企業(yè)價(jià)值觀”“方大集團(tuán)的福利政策”“與企業(yè)同呼吸共命運(yùn)”等內(nèi)容進(jìn)行深入交流，讓員工切實(shí)感受到了方大集團(tuán)的關(guān)愛與溫暖，對達(dá)州鋼鐵未來發(fā)展充滿了信心。廣大員工自發(fā)自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)，主動融入方大，以全新的精神面貌和強(qiáng)烈的責(zé)任感，為達(dá)州鋼鐵的新生而奮斗。

堅(jiān)持對職工有利：共享成果  共創(chuàng)輝煌未來

    “基本工資又漲了825元”“有覆蓋全家的醫(yī)療資助”“還有孝敬父母金”，這幾天達(dá)州鋼鐵的員工討論最多的就是方大集團(tuán)帶來的福利政策。

    方大集團(tuán)堅(jiān)持黨建文化，以員工為中心，為員工謀福利，達(dá)州鋼鐵員工自加入方大的那一刻起，就有了深刻的體會。去年在方大集團(tuán)董事局方威主席的建議下，達(dá)州鋼鐵員工基本工資漲了825元，在今年6月5日的干部大會上，方威主席再次建議，員工基本工資再漲825元，累計(jì)上漲1650元。

    與此同時(shí)，企業(yè)開通員工論壇，聽取員工心聲。員工在論壇反映，渴望企業(yè)能為員工辦理住房公積金。雖然這需要企業(yè)很大的投入，但是本著“對職工要好”的原則，方大集團(tuán)董事局主席方威立即建議企業(yè)實(shí)施，讓員工得實(shí)惠，盼望已久的住房公積金政策變成了現(xiàn)實(shí)。

    最讓達(dá)州鋼鐵員工歡呼雀躍的是，除了已經(jīng)享受的一餐免費(fèi)工作餐外，手機(jī)福利、員工（配偶、子女、父母、退休）醫(yī)療資助、方威勵(lì)志獎學(xué)金、方大養(yǎng)老金、孝敬父母金、創(chuàng)效退休獎勵(lì)金等，涉及生活關(guān)愛類、工作服務(wù)類、家庭保障類、業(yè)績鼓勵(lì)類四大類別的十多項(xiàng)方大集團(tuán)福利政策正在陸續(xù)制定中，方大集團(tuán)一項(xiàng)項(xiàng)更大的福利政策即將接踵而來落地達(dá)州鋼鐵。員工們意外、震撼之余，更多的是激動與感動，慶幸自己趕上了改革的好時(shí)機(jī)，遇到了關(guān)愛員工的好企業(yè)，他們的家人也一起分享著這份巨大的喜悅，切切實(shí)實(shí)讓員工感受到了“一人在方大，全家有保障”。

    更讓員工吃下定心丸的是，方大集團(tuán)堅(jiān)持“三個(gè)不減”，不減一名員工、不減一分錢工資、不減一分錢福利待遇，履行企業(yè)社會責(zé)任，不把一個(gè)人推向社會，為政府分憂。

    企業(yè)對員工好，員工也會真心對企業(yè)。2019年，在方大幫扶組的幫助下，達(dá)州鋼鐵員工共同努力，實(shí)現(xiàn)銷售收入140億元，上繳稅金4.35億元。近段時(shí)間達(dá)州鋼鐵的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績更是直線提升，廣大員工把企業(yè)當(dāng)成自己的家，嚴(yán)格要求，精心操作，各項(xiàng)成本指標(biāo)持續(xù)下降。廣大員工全身投入當(dāng)前正在開展的“奮戰(zhàn)一百天降成本”活動，緊緊圍繞降本增效主題，積極對標(biāo)業(yè)內(nèi)先進(jìn)企業(yè)，全方位、全過程查找差距和不足，踴躍提合理化建議，挖掘每一道工序的潛力，提高企業(yè)的盈利能力，提升企業(yè)的市場競爭力。

     “幸福生活是奮斗出來的”，站在新的起點(diǎn)上，達(dá)鋼員工將以更加飽滿的熱情，更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，認(rèn)真踐行“對政府有利、對企業(yè)有利、對職工有利”三個(gè)有利的價(jià)值觀，為企業(yè)創(chuàng)造更大效益，為社會作出更大貢獻(xiàn)，回報(bào)省、市黨委政府的關(guān)心支持，書寫方大達(dá)鋼的輝煌未來！

文章來源于達(dá)州日報(bào)

編輯：陳思衡